O incentivo aos estudos e a busca pelo crescimento profissional são preponderantes na política social da empresa, através de convênio firmado com a Cooepe no ano de 2004, a Katzer possibilita aos seus colaboradores acesso ao ensino fundamental e médio nas dependências da própria empresa.

Outra iniciativa da empresa, é o curso de informática básica oferecido aos colaboradores no laboratório de informática da Udesc – Ceplan (Centro de Ensino do Planalto Norte), inicialmente foram disponibilizadas 40 vagas através do programa de inclusão social da universidade, aproximadamente 85% dos inscritos concluíram o curso. Todos os alunos receberam gratuitamente o material didático e, aos concluintes foram entregues certificados emitidos pela Universidade.

Sob a coordenação do departamento da qualidade e de Segurança do Trabalho os colaboradores ainda passaram por cursos como “Qualidade e Produtividade”, curso de “Lean Manufacturing”, curso de “Informática Básica”, curso preparatório para “Brigada de Incêndio” e preparatório para o “Programa 5s”.